食堂托管品牌樹(shù)立的設(shè)想規(guī)范服務(wù)理念，突出服務(wù)特色，由細(xì)處見(jiàn)真情，以情情見(jiàn)功夫餐飲服務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理首先應(yīng)是管理人員制訂各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)程序和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)立服務(wù)人員對(duì)客人的仁愛(ài)之心。服務(wù)員要在真正意義上了解客人，充分體現(xiàn)對(duì)賓客的關(guān)愛(ài)。要有換位的服務(wù)意識(shí)，替賓客著想，以特色服務(wù)來(lái)體現(xiàn)服務(wù)檔次，以創(chuàng)新來(lái)給賓客“心動(dòng)”的感受，溫馨服務(wù)的回味。保持看家特色菜品，及時(shí)開(kāi)創(chuàng)新菜，保持各類(lèi)菜品質(zhì)量，展現(xiàn)餐飲實(shí)力餐飲的菜系品種千變?nèi)f化，這就要求餐廳要將廚師分成兩類(lèi)，極少數(shù)的廚師（行政總廚，各點(diǎn)廚師長(zhǎng)）承擔(dān)類(lèi)似工業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)師和工藝師的責(zé)任，主要是研究創(chuàng)新菜式，和制訂菜肴品味質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，以及全程的監(jiān)督實(shí)施。這些人的技能和工作態(tài)度是餐廳資產(chǎn)的一部分，可以考慮擁有餐廳的部分股權(quán)分紅。如果廚師有修改菜式標(biāo)準(zhǔn)的建議可以提出，保未經(jīng)總廚修正，任何廚師不能自行其是，這樣方能保持穩(wěn)定的口味及質(zhì)感。食堂承包提供餐飲服務(wù)過(guò)程中,服務(wù)質(zhì)量參差不齊。松江區(qū)工廠食堂承包托管哪家好

食堂承包固定餐模式企業(yè)用餐人員50人以上，有固定廚房及就餐場(chǎng)地，采取固定價(jià)格包餐的，可選用此模式。根據(jù)企業(yè)餐飲預(yù)算，或是企業(yè)補(bǔ)貼，員工自選等模式，可選兩葷一素，三葷一素，三葷兩素，四葷兩素等等不同出品方案，米飯，湯類(lèi)不限量供應(yīng)，菜品葷素搭配，營(yíng)養(yǎng)健康。滿足企業(yè)職工用餐需要，做好企業(yè)后勤保障工作。自助餐模式企業(yè)用餐需求有一定預(yù)算預(yù)算空間的，可選用經(jīng)濟(jì)型自助餐模式。企業(yè)提供廚房場(chǎng)地，用餐場(chǎng)地，我們定制多品類(lèi)經(jīng)濟(jì)型自助餐供企業(yè)職工選擇。不同價(jià)位，不同檔次，供企業(yè)職工按喜好自由搭配。有固定餐窗口，一菜一價(jià)自選窗口，面點(diǎn)窗口等等。虹口區(qū)大學(xué)食堂承包服務(wù)公司食堂承包的時(shí)候配菜人員需要負(fù)責(zé)做好食品原料的切配和水發(fā)工作。

物資管理是指食堂承包公司對(duì)各種生產(chǎn)資料的購(gòu)銷(xiāo)、儲(chǔ)運(yùn)、使用等，所進(jìn)行的計(jì)劃、組織和控制工作。基本任務(wù)是：搞好供、產(chǎn)、銷(xiāo)平衡，按質(zhì)、按量、配套、及時(shí)、均衡地供應(yīng)企業(yè)所需要各種生產(chǎn)資料，并監(jiān)督和促進(jìn)生產(chǎn)過(guò)程合理地、節(jié)約地使用物資。物資入庫(kù)時(shí)，應(yīng)先進(jìn)入待驗(yàn)區(qū)，未經(jīng)檢驗(yàn)合格不準(zhǔn)放入倉(cāng)庫(kù)的存貨區(qū)，更不準(zhǔn)投入使用。保管員必須認(rèn)真驗(yàn)收，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)、價(jià)格關(guān)、數(shù)量關(guān)，經(jīng)檢驗(yàn)質(zhì)量合格、數(shù)量無(wú)誤后，方能辦理入庫(kù)手續(xù)。材料驗(yàn)收合格后，保管員憑發(fā)票所開(kāi)列的名稱、型號(hào)、數(shù)量、計(jì)量驗(yàn)收就位，入庫(kù)存單各欄應(yīng)填寫(xiě)清楚。不合格原料應(yīng)隔離堆放，嚴(yán)禁使用。

食堂托管每一位員工都有自己的工作崗位名稱、職級(jí)、配合人員、工作職責(zé)范圍、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；詳細(xì)說(shuō)明各部門(mén)人員之間的隸屬關(guān)系，并實(shí)行逐級(jí)匯報(bào)，逐級(jí)負(fù)責(zé)制的工作方式；制定嚴(yán)格的培訓(xùn)計(jì)劃，包括日常培訓(xùn)及計(jì)劃培訓(xùn)；明文規(guī)定每一崗位的工資收入情況及相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制；要正確樹(shù)立外部顧客與內(nèi)部顧客的概念。內(nèi)部顧客就是直接服務(wù)客人的前面員工，作為管理層及二線部門(mén)是為內(nèi)部顧客（前面員工）服務(wù)的人。為“內(nèi)部顧客”服務(wù)的工作做好了，才能做好外部顧客服務(wù)的工作。食堂承包這種方式很好的解決了員工伙食問(wèn)題。

食堂托管餐飲的管理制度是一個(gè)餐廳的生命，當(dāng)今社會(huì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，管理越來(lái)越為企業(yè)所重視。管理水平的高低直接影響著餐廳的經(jīng)營(yíng)效益。故“管理出效益”是硬道理，在制訂日常的管理制度時(shí)應(yīng)著重考慮以下三個(gè)方面事宜。人力資源方面：包括：用工制度、薪金制度、激勵(lì)制度等；經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售方面：包括銷(xiāo)售對(duì)象、促銷(xiāo)方式、菜品特色、服務(wù)特色，創(chuàng)新要求；財(cái)務(wù)成本方面：包括采購(gòu)制度、成本控制方法、資產(chǎn)管理制度；根據(jù)以上三點(diǎn)真正做到“人人有崗位，辦事有依據(jù)，行動(dòng)有目標(biāo)，工作有效益”。食堂承包根據(jù)就餐人員需求量分取飯菜。虹口區(qū)學(xué)校食堂承包托管平臺(tái)

食堂承包衛(wèi)生管理餐具衛(wèi)生用餐必備的餐具要統(tǒng)一用盤(pán)托放。松江區(qū)工廠食堂承包托管哪家好

食堂承包衛(wèi)生管理之食品衛(wèi)生蔬菜一般都是定量采購(gòu)，當(dāng)天購(gòu)進(jìn)當(dāng)天即食用，發(fā)現(xiàn)變質(zhì)立即丟掉。食用時(shí)，蔬菜要打掃掉老、黃葉，大米要認(rèn)真清洗直至白凈無(wú)暇才能進(jìn)蒸柜。肉類(lèi)和魚(yú)類(lèi)等食物要保持新鮮。菜要保證炒熟炒好，油炸食品不能炸焦。生食和熟食不能放在一起，要分開(kāi)放置，熟食要有專(zhuān)門(mén)的廚具安放。剩食品必須要進(jìn)入雪藏柜或保鮮柜冷藏。沒(méi)有賣(mài)完的的食品不得再售賣(mài)，要及時(shí)的清理。不同的食物要分類(lèi)放置，不得混合。包裝食品必須標(biāo)識(shí)清楚。松江區(qū)工廠食堂承包托管哪家好