****開發(fā)區(qū)是如何發(fā)展的？****開發(fā)區(qū)**競爭力的本質(zhì)內(nèi)涵就是要讓進區(qū)企業(yè)得到真正好于、高于競爭對手（其他開發(fā)區(qū)）不可替代的發(fā)展環(huán)境、要素、服務(wù)和文化，從而表現(xiàn)出來的引導(dǎo)國內(nèi)外企業(yè)集聚、資源整合、創(chuàng)造財富、構(gòu)造高效資源配置方式、孕育新體制的能力。開發(fā)區(qū)**競爭力由多方面因素**而成，單一資源、單一優(yōu)勢不能成為開發(fā)區(qū)的**競爭力。**競爭力和一般優(yōu)勢有天壤之別：一般優(yōu)勢簡單易學(xué)，是可以克隆的，是短暫的；而**競爭力難以簡單復(fù)制，是綜合的、持久的。開發(fā)區(qū)**競爭力由比較優(yōu)勢和競爭優(yōu)勢共同組成。比較優(yōu)勢與資源有關(guān)，是指開發(fā)區(qū)在經(jīng)濟和生產(chǎn)發(fā)展中所獨具的資源與有利條件，它賦予**競爭力以先天條件，是基礎(chǔ)；競爭優(yōu)勢與資源的利用有關(guān)，是指在競爭中相比于競爭對手的更強的能力與素質(zhì)，它突出了區(qū)域經(jīng)濟的內(nèi)生能力，是主導(dǎo)方面。產(chǎn)業(yè)發(fā)展是開發(fā)區(qū)發(fā)展的**內(nèi)容之一，開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式是否科學(xué)，不僅關(guān)系開發(fā)區(qū)本身的經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展能力，同時關(guān)乎開發(fā)區(qū)所在地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、升級以及國家經(jīng)濟競爭力的提高。開發(fā)區(qū)在高新技術(shù)成果商品化、產(chǎn)業(yè)化以及引進外資、開發(fā)高新技術(shù)等方面發(fā)揮著重要的示范帶動作用。****三年復(fù)審辦事流程以及三年復(fù)審注意事項有哪些？嘉定區(qū)****申請

****軟件企業(yè)是指以軟件產(chǎn)品開發(fā)銷售(營業(yè))為主營業(yè)務(wù)并同時符合下列條件的企業(yè)：1.在中國境內(nèi)(不包括港、澳、臺地區(qū))依法注冊的居民企業(yè)；2.匯算清繳年度具有勞動合同關(guān)系且具有大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷的職工人數(shù)占企業(yè)月平均職工總?cè)藬?shù)的比例不低于40%，其中研究開發(fā)人員占企業(yè)月平均職工總數(shù)的比例不低于20%；3.擁有**關(guān)鍵技術(shù)，并以此為基礎(chǔ)開展經(jīng)營活動，且匯算清繳年度研究開發(fā)費用總額占企業(yè)銷售(營業(yè))收入總額的比例不低于6%；其中，企業(yè)在中國境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費用金額占研究開發(fā)費用總額的比例不低于60%；4.匯算清繳年度軟件產(chǎn)品開發(fā)銷售(營業(yè))收入占企業(yè)收入總額的比例不低于50%(嵌入式軟件產(chǎn)品和信息系統(tǒng)集成產(chǎn)品開發(fā)銷售(營業(yè))收入占企業(yè)收入總額的比例不低于40%)，其中：軟件產(chǎn)品自主開發(fā)銷售(營業(yè))收入占企業(yè)收入總額的比例不低于40%(嵌入式軟件產(chǎn)品和信息系統(tǒng)集成產(chǎn)品開發(fā)銷售(營業(yè))收入占企業(yè)收入總額的比例不低于30%)；5.主營業(yè)務(wù)擁有自主知識產(chǎn)權(quán)；6.具有與軟件開發(fā)相適應(yīng)軟硬件設(shè)施等開發(fā)環(huán)境(如合法的開發(fā)工具等)；7.匯算清繳年度未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴重環(huán)境違法行為。如何成為****申請政策****的發(fā)展具有跳躍性。

高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)**組對企業(yè)科技人員的評審有哪些要點？1.****科技人員是否滿足定義的三類標準。A.直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動的；(研發(fā)部)B.專門從事上述活動管理的；(技術(shù)副總,累計實際工作時間183天以上)C.專門提供直接技術(shù)服務(wù)的；(品管部、公司檢測中心)。2.在崗位狀態(tài)核查，在職(全職)，兼職、臨時聘用，183天以上(自然日，不是工作日)；科技人員名單核對，按照申報認定時上一年底的人數(shù)提供?？萍既藛T崗位是否符合研發(fā)活動要求，比如，依照研發(fā)活動的過程設(shè)定的相應(yīng)崗位，(需求調(diào)研、數(shù)據(jù)采集、樣品設(shè)計、配方設(shè)計、工藝控制、樣品測試、產(chǎn)品中試等)。職工總數(shù)檢查在崗位狀態(tài)：在職(全職)，兼職、臨時聘用，183天以上(自然日，不是工作日)。

****復(fù)審需要準備哪些資料？****復(fù)審，是指****根據(jù)《****認定管理工作指引》的規(guī)定，在資格期滿**個月內(nèi)提出的復(fù)審申請。1、出具****三個會計年度財務(wù)（會計報表）審計報告；2、出具****三個會計年度****研究開發(fā)項目經(jīng)費專項審計報告；3、出具****年度高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入專項審計報告；4、出具****三年研究開發(fā)項目的創(chuàng)新活動證明材料：包括知識產(chǎn)權(quán)證書、獨占許可協(xié)議、生產(chǎn)批文，新產(chǎn)品或新技術(shù)證明（查新）材料、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗報告，省級（含計劃單列市）以上科技計劃立項證明，以及其他相關(guān)證明材料；5、對符合條件的企業(yè)，按照《認定辦法》第十一條（四）款進行公示與備案，并由認定辦公室重新頒發(fā)“****證書”。****科技成果轉(zhuǎn)化是什么意思以及科技成果轉(zhuǎn)化形式有哪些？

中國****的發(fā)展有什么問題？近年來，隨著中國經(jīng)濟體制的深化和現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，激勵機制得以強化并發(fā)揮了不可替代的作用。肖耀國、趙飛對激勵的內(nèi)涵進行了界定，介紹了目前在理論界和實踐中較為流行的幾種激勵理論，分析了激勵理論在管理中的運用以及激勵理論的發(fā)展。劉志博結(jié)合當(dāng)前時代發(fā)展的趨勢，對企業(yè)經(jīng)營者供暖工作內(nèi)容、特性、規(guī)律驚醒剖析，在理論上對企業(yè)經(jīng)營者怎樣進行正確的激勵進行探討，并強調(diào)建立科學(xué)、完善的經(jīng)濟體制是對企業(yè)經(jīng)營者進行長期的有效激勵的關(guān)鍵所在。張向前構(gòu)建了中國知識型人才的激勵模型:他認為，激勵知識型人才，應(yīng)堅持以人為本、以法為教、自助激勵和公平公正四大原則，并具體提出了激勵知識型人才的具體十個措施。而目前國內(nèi)理論界對****員工的激勵機制方面研究較少，后期需要大家一起完善。如何申報中小****？南通如何申請****

為什么有些****很少“分紅”？嘉定區(qū)****申請

****申報高新技術(shù)產(chǎn)品該如何做？高新技術(shù)產(chǎn)品是指在一定期限內(nèi)企業(yè)通過技術(shù)**創(chuàng)新應(yīng)用新的發(fā)現(xiàn)、新的發(fā)明、新的創(chuàng)造科學(xué)的方式所形成的在國家重點發(fā)展領(lǐng)域里具有很高的技術(shù)含量的新型產(chǎn)品。****產(chǎn)品通常具備高技術(shù)含量、高風(fēng)險性、高競爭性、高價值性。高企申報中高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))證明資料：1、高新技術(shù)產(chǎn)品證書；2、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗報告；3、產(chǎn)品銷售合同及發(fā)票。說明：①講清楚認定是高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))的重要依據(jù)，應(yīng)當(dāng)從關(guān)鍵技術(shù)、技術(shù)指標、與同類產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢等方面進行表述，有**作支撐的闡述**起到的作用，讓**認同為高新技術(shù)產(chǎn)品。②提交具有代表性的憑據(jù)，如生產(chǎn)批復(fù)文件、認證認可以及相關(guān)的資格證書(如高新技術(shù)產(chǎn)品認定證書)、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗報告、大宗銷售發(fā)票等。嘉定區(qū)****申請

無錫翰皇文化交流有限公司發(fā)展規(guī)模團隊不斷壯大，現(xiàn)有一支專業(yè)技術(shù)團隊，各種專業(yè)設(shè)備齊全。致力于創(chuàng)造***的產(chǎn)品與服務(wù)，以誠信、敬業(yè)、進取為宗旨，以建VIP 中文產(chǎn)品為目標，努力打造成為同行業(yè)中具有影響力的企業(yè)。我公司擁有強大的技術(shù)實力，多年來一直專注于教育咨詢服務(wù)；培訓(xùn)服務(wù)（不含發(fā)證，不含國家統(tǒng)一認可的執(zhí)業(yè)證書類培訓(xùn)）；翻譯服務(wù)；組織文化藝術(shù)交流活動；展覽展示服務(wù)；會議服務(wù)；禮儀服務(wù)；市場營銷策劃服務(wù)。我們致力于為全球的企業(yè)、外國人、華人華僑子女等提供各類線上線下中文課程、中國文化課程、中外文化交流等綜合類服務(wù)，在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)為客戶提供可靠的解決方案與服務(wù)。的發(fā)展和創(chuàng)新，打造高指標產(chǎn)品和服務(wù)。自公司成立以來，一直秉承“以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展”的經(jīng)營理念，始終堅持以客戶的需求和滿意為重點，為客戶提供良好的在線中文課，外國人學(xué)中文學(xué)漢語，HSK考試，外國人來中國留學(xué)，從而使公司不斷發(fā)展壯大。