我們的招聘職位主要是針對(duì)我們公司的業(yè)務(wù)需求來(lái)設(shè)定的。例如，我們需要研發(fā)工程師來(lái)進(jìn)行新產(chǎn)品的研發(fā)和改進(jìn)；我們需要銷(xiāo)售**來(lái)推廣我們的產(chǎn)品和開(kāi)拓市場(chǎng)；我們需要市場(chǎng)專(zhuān)員來(lái)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析等。

我們的招聘職位也會(huì)根據(jù)公司的發(fā)展需要進(jìn)行適時(shí)的調(diào)整。例如，隨著公司業(yè)務(wù)的擴(kuò)大，我們可能需要增加更多的銷(xiāo)售人員；隨著公司產(chǎn)品的更新?lián)Q代，我們可能需要增加更多的研發(fā)人員等。