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戶口辦理時間條件

來源: 發(fā)布時間:2022-06-10

辦理上海戶口要如何處理?根據(jù)個人情況、辦理要求以及引進方式的不同,辦理上海戶口的流程以及要準(zhǔn)備的材料都是不一樣的,尤其是積分辦理戶口,根據(jù)積分項不同,材料和流程會有很大差異,在未了解您的詳細(xì)情況之前,我們只能提供一個大概的辦理戶口流程。1.確認(rèn)自己的條件是否符合辦理上海戶口要求,符合哪種引進辦理戶口方式,如不確定自己符合哪種方式,可先做積分測評。2.確認(rèn)個人辦理要求,包括但不限于辦理戶口地確認(rèn),是否有子女隨遷,是否需要調(diào)動檔案等,并簽訂辦理戶口辦理協(xié)議。辦理上海戶口評分項導(dǎo)向要素:榮譽稱號經(jīng)認(rèn)定的10分。戶口辦理時間條件

辦理上海戶口可以分為兩種,一種是個人通過代理機構(gòu)申報,一種是個人通過工作單位申報。通過代理機構(gòu)辦理需要付一定的人事代理服務(wù)費,彈出的那些都是有關(guān)部門指定的有資質(zhì)的代理機構(gòu),都能批下來。靠不靠譜這個問題建議不用深究,辦理按正規(guī)流程走就行,正常按各代理機構(gòu)流程辦就好,還有要溫馨提示一下樓主,代理和代辦不一樣的噢!不存在代辦啊什么綠色通道啊之類的,規(guī)定必須本人辦理的,千萬要警惕,只有系統(tǒng)中彈出那些才是正規(guī)的代理機構(gòu)。上海戶口代理辦理商企業(yè)持長期居住證期間繳納社保滿7年可以辦理上海戶口。

上海人才引進方式辦理戶口申請材料包含哪些?1、單位申報材料,單位介紹信,經(jīng)辦人員身份證。2、單位申請報告。3、單位企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照和組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件(須加蓋單位公章);單位為分公司的,還須提供總公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和人事授權(quán)書。4、《上海市引進人才申請表》。5、合同期限3年及以上,且自申辦之日起有效期為2年及以.上的勞動(聘用)合同。6、反映社會素質(zhì)、能力業(yè)績相關(guān)材料。申請人申報材料。7、居民身份證、戶口簿或集體戶口證明。

辦理上海戶口的途徑:直接引進人才辦理戶口。據(jù)《上海市引進人才申辦上海市常住戶口試行辦法》,包括:1、具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。2、獲得省部級及以上相關(guān)部門獎勵的人員。3、國家重大科技專項項目、國家重要科技計劃項目和本市重大科技項目負(fù)責(zé)人及其團隊關(guān)鍵成員。4、列入省部級及以人才培養(yǎng)計劃的人選。5、在本市重點支持的產(chǎn)業(yè)和領(lǐng)域中擔(dān)任高級經(jīng)營管理職務(wù)具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。在上海市作出重大貢獻并獲得相應(yīng)獎勵可以優(yōu)先辦理上海戶口。

辦理上海戶口的問題解析:問:我在單位工作了一年半,我們單位是****,本人具有本科學(xué)士學(xué)位,可以申請人才引進辦理戶口嗎?答:根據(jù)文件規(guī)定,在滬工作穩(wěn)定,專業(yè)(業(yè)績)與崗位相符,一般應(yīng)能在本單位工作五年以上,且符合本市金融、貿(mào)易、航運等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)重點機構(gòu),高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化重點領(lǐng)域,****,高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項目,在滬跨國公司地區(qū)總部及地區(qū)總部投資設(shè)立的具有單獨法人資格的研發(fā)中心緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團隊關(guān)鍵成員。應(yīng)屬單位緊缺急需的業(yè)務(wù)骨干,且具有兩年以上(截至申報之日)相應(yīng)工作經(jīng)歷的人員可以申請人才引進辦理戶口。辦理上海戶口所提供的法定證明和信息服務(wù)。上海戶口代理辦理業(yè)務(wù)報價

辦理上海戶口學(xué)生畢業(yè)后可以根據(jù)《報到證》將戶口遷入用人單位。戶口辦理時間條件

高層次人才在上海辦理戶口后有著哪些待遇?1、轉(zhuǎn)正后,根據(jù)人才能力和承擔(dān)的責(zé)任等酌情聘任中高級管理職務(wù)或技術(shù)職務(wù),根據(jù)個人能力、承擔(dān)承擔(dān)責(zé)任等確定薪酬待遇。薪酬標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法另行制訂,必要時簽訂聘用或承包協(xié)議。2、引進的高層次人才同等享受公司各項福利補貼。3、根據(jù)需要為從外地引進的高層次人才配偶安置合適的工作,幫助其解決子女上學(xué)問題;4、業(yè)績突出者,公司將根據(jù)其貢獻情況另行給予股份獎勵。5、對于獲得國家、省、市級以上各類**、學(xué)者、拔尖人才等榮譽的人才及進站博士,公司協(xié)助落實有關(guān)部門規(guī)定的各項特定待遇。戶口辦理時間條件