什么樣的月嫂是好月嫂？找月嫂一般兩個(gè)途徑，要么去家政公司簽單，或者讓朋友推薦熟悉的月嫂簽私單。但要強(qiáng)調(diào)下多數(shù)月嫂和家政公司并沒有雇傭關(guān)系，**是松散的**關(guān)系，所以依靠家政公司的月嫂有了口碑會(huì)逐步接私單，私單月嫂缺訂單的情況下也會(huì)從公司接單。1、家政公司目前的弊病是傭金太高，很多情況下傭金都在30%以上，導(dǎo)致口碑比較好的月嫂都不和家政公司合作。作為月嫂，服務(wù)好口碑好，老客戶愿意給你介紹新客戶，干嘛分出去幾千塊錢給家政公司。作為客戶，推薦給朋友和月嫂私簽，可以讓朋友省錢，還幫了月嫂，干嘛要讓朋友到公司簽。傭金高導(dǎo)致家政公司好月嫂不斷流失，只能靠新人和沒口碑的月嫂來(lái)提供服務(wù)，***形成惡性循環(huán)，口碑差還做不大。2、有部分公司宣稱雇傭制可以獨(dú)占月嫂資源防止私簽，試問你是客戶口碑很好的月嫂，給你發(fā)8000工資，賣給客戶，你干么？如果你很懶，缺口碑，被***起來(lái)倒真是不錯(cuò)。綜上，真正靠譜的好月嫂是有客戶口碑能**生存的私單月嫂。 2019年月嫂價(jià)格-月嫂報(bào)價(jià)！昆明盤龍區(qū)哪里可以學(xué)月嫂

月嫂工作紀(jì)律（下）

第十四條 照看嬰幼兒要細(xì)心專注，不可一心二用。照看、接送入托、入學(xué)兒童過馬路時(shí)，一定要手牽手，不可遠(yuǎn)離自己半步。

第十五條 不要隨意亂動(dòng)、亂用雇主及其家庭成員的**日常生活用品，老人、病人或兒童的營(yíng)養(yǎng)品，更不能偷吃。

第十六條 對(duì)雇主及其家庭成員或者來(lái)客的遺忘、遺失、遺落的財(cái)物，無(wú)論貴賤大小，均要及時(shí)告知雇主，并放在顯眼位置。

第十七條 對(duì)所經(jīng)手的生活費(fèi)用支出，及時(shí)索要憑證，按時(shí)記賬，同雇主報(bào)賬時(shí)，主動(dòng)提交賬本，嚴(yán)禁報(bào)假帳。

第十八條 服務(wù)期滿或中途離職，應(yīng)主動(dòng)配合雇主清點(diǎn)自己攜帶的物品。

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形成了規(guī)范的、統(tǒng)一的、專業(yè)化的孕產(chǎn)婦生活護(hù)理、產(chǎn)后催乳、科學(xué)喂養(yǎng)、嬰幼兒生活照料、胎毛紀(jì)念品制作、產(chǎn)后健康管理、月嫂執(zhí)業(yè)培訓(xùn)、傳統(tǒng)文化教育、寶寶0至18歲成長(zhǎng)過程記禮、社區(qū)生活服務(wù)等系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)椒?wù)。較專業(yè)的技能讓客戶享受較專業(yè)的服務(wù)，您好的體驗(yàn)效果，是我們不懈追求的結(jié)果！我們的保姆，讓您用得省心！簽約了聯(lián)系不上家政公司？ 這不可能！專業(yè)售后：公司為每位顧客提供的是一對(duì)一的顧問服務(wù)，確?？蛻粜枰臅r(shí)候能夠隨時(shí)聯(lián)系上專業(yè)顧問，解決客戶的問題。您的一句對(duì)逸家欣的贊美，是我們不斷完善自己的動(dòng)力。逸家欣，讓一切家庭更省心！

【星級(jí)三】1、照料孕產(chǎn)婦：待產(chǎn)（分娩）準(zhǔn)備、陪同住院分娩、制作家庭餐、協(xié)助產(chǎn)婦哺乳，個(gè)人衛(wèi)生、制作孕產(chǎn)婦食物、乳房，會(huì)陰護(hù)理、惡露觀察，產(chǎn)后健康指導(dǎo)、心里輔導(dǎo)、指導(dǎo)協(xié)助產(chǎn)婦做產(chǎn)褥操，制作下（通）奶，助子宮收縮食物、為產(chǎn)婦制作營(yíng)養(yǎng)月子餐、根據(jù)營(yíng)養(yǎng)食療知識(shí)設(shè)計(jì)營(yíng)養(yǎng)食譜、合理搭配孕產(chǎn)婦膳食、產(chǎn)婦心理咨詢（預(yù)防產(chǎn)后抑郁癥）。2、照料寶寶：清洗（消 毒）奶具（用具）、正確選擇配方奶、沖調(diào)配方奶、設(shè)計(jì)嬰兒食譜、正確準(zhǔn)備用具喂哺嬰兒、科學(xué)為新生兒喂水、爭(zhēng)取穿脫衣服、嬰兒自造、清洗嬰兒衣物、測(cè)量體溫（體重 身高）、配合家長(zhǎng)讓嬰兒接受預(yù)防接種、嬰兒被動(dòng)游泳、撫觸，居室衛(wèi)生、進(jìn)行嬰兒三浴鍛煉、正確觀察寶寶二便（規(guī)律、特征）、做好二便后的清潔，處理、培養(yǎng)寶寶睡眠規(guī)律、糾正寶寶不良睡眠和二便習(xí)慣、寶寶黃疸，臍部護(hù)理、寶寶生長(zhǎng)發(fā)育監(jiān)測(cè)，觀察寶寶異常并提出建議、嬰兒急救操作、為嬰兒意外傷害進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)救助、照顧特殊嬰兒（早產(chǎn)、小樣兒）、嬰兒生長(zhǎng)發(fā)育監(jiān)測(cè)、進(jìn)行嬰兒營(yíng)養(yǎng)干預(yù)、早起發(fā)現(xiàn)嬰兒異常并提出建議、對(duì)嬰兒常見疾病進(jìn)行預(yù)防和家庭護(hù)理、根據(jù)嬰兒發(fā)展水平設(shè)計(jì)大肌運(yùn)動(dòng)、精細(xì)動(dòng)作、認(rèn)知能力，語(yǔ)言訓(xùn)練游戲。昆明月嫂_服務(wù)公司——家政/保姆/月嫂/鐘點(diǎn)工_都在逸家欣家政。

如何找到靠譜好月嫂？

1、信息透明：可以清晰的了解到月嫂過往的經(jīng)歷，包括過往的客戶評(píng)價(jià)信息、培訓(xùn)學(xué)習(xí)信息等，基于真實(shí)的信息做判斷這是找到好月嫂的基礎(chǔ)，老客戶的背書和推薦占到了月嫂決策60%以上。

2、理性判斷：現(xiàn)場(chǎng)判斷也很重要，但是在對(duì)月嫂信息充分了解的基礎(chǔ)上才有價(jià)值，不要相信《面試月嫂必問的二十個(gè)問題》、《掌握這些提問技巧就能找到好月嫂》等所謂的文章能解決問題，紙上談兵誰(shuí)不會(huì)，面試技巧很容易掌握的。另外要告誡下準(zhǔn)爸爸準(zhǔn)媽媽千萬(wàn)不要沖動(dòng)決策，沒有任何信息支撐的情況下，相信現(xiàn)場(chǎng)付款直降數(shù)千元的刺激，之前不少朋友上當(dāng)受騙。

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月嫂工作紀(jì)律（中）

第九條 盡量使用普通話，不要用方言土語(yǔ)和他人溝通，嚴(yán)禁使用任何污言穢語(yǔ)。

第十條 不能向雇主提過份的要求，如同雇主發(fā)生摩擦、分歧或不愉快事件，不得和雇主吵架、謾罵、哭鬧，應(yīng)及時(shí)向中心報(bào)告，由中心向雇主協(xié)調(diào)。更不得在工作中鬧情緒，泄私憤，消極怠工，損害財(cái)物或私自離家。

第十一條 實(shí)事求是，不得陽(yáng)奉陰違，當(dāng)面一套，背面一套。如在工作中出現(xiàn)失誤或錯(cuò)誤，應(yīng)向雇主說明事因，不得找借口開脫或狡辯。

第十二條 應(yīng)當(dāng)為雇主做好保密工作，不該說的事情絕  對(duì)不能對(duì)外說，特別是不能議論雇主個(gè)人生活私事，不能將雇主家地址、電話號(hào)碼及家庭情況告訴他人。

第十三條 對(duì)雇主及其家庭成員要一視同仁，如有傷殘或有缺  陷家庭成員，要主動(dòng)關(guān)心照顧，不能歧視或者不理不睬。

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