（三）三級(jí)/高級(jí)工1.取得本職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書（技能等級(jí)證書）后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年（含）以上。2.取得本職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書（技能等級(jí)證書），并具有高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書（含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生）；或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書（技能等級(jí)證書），并具有經(jīng)評估論證、以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)畢業(yè)證書（含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生）。3.具有大專及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書（技能等級(jí)證書）后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年（含）以上。甘肅職業(yè)資格考試去哪考？武威塔吊職業(yè)資格證書怎么考

會(huì)計(jì)類證書都有哪些？1、會(huì)計(jì)進(jìn)階之路：初級(jí)-中級(jí)-高級(jí)會(huì)計(jì)職稱點(diǎn)我，在線學(xué)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證取消之后，初級(jí)會(huì)計(jì)職稱成為行業(yè)門檻，無需會(huì)計(jì)證，高中學(xué)歷以上即可報(bào)名。至于中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試，有工作年限和學(xué)歷的限制，有些地區(qū)還要求參加繼續(xù)教育、社保證明等。而高級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試則更難，需要取得會(huì)計(jì)師等財(cái)會(huì)類中級(jí)資格，還有學(xué)歷和工作年限的限制，一般在國企的財(cái)務(wù)部門或管理層比較好獲得高級(jí)證書。財(cái)會(huì)類其他職業(yè)從業(yè)證書這個(gè)就比較多了，例如審計(jì)、稅務(wù)師、證券、銀行、基金、期貨等，一般都是通過從業(yè)資格＋初中高級(jí)劃分，就比如銀行從業(yè)資格考試、銀行業(yè)初/中級(jí)資格考試等等。金昌塔吊職業(yè)資格報(bào)考條件蘭州中育未來職業(yè)資格報(bào)名機(jī)構(gòu)靠譜嗎？

水電工是水工(管工)和電工的總稱,簡稱水電工.水電工就是在工地上安裝一些簡單電路和水路的建筑工人.水電工分兩種,分安裝水電工和維修水電工.安裝水電工主要是做土建的電氣預(yù)埋給水排水消防橋架的安裝，也做裝潢，比如家裝。維修水電工就是酒店學(xué)校物業(yè)招的水電維修工。前者比較累，技術(shù)含量低，基本都是體力活。后者相對比較輕松，但技術(shù)含量也不高。報(bào)名條件:年滿18周歲且符合相關(guān)工種規(guī)定的年齡要求；經(jīng)醫(yī)院體檢合格且無妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)的疾病和生理缺陷；初中及以上學(xué)歷；符合相應(yīng)特種作業(yè)需要的其他條件。報(bào)名資料：身份證復(fù)印件1份；一寸彩色照片2張。資料可掃描發(fā)至郵箱。方便快捷，網(wǎng)上可查，全國通用。

    一級(jí)建造師職業(yè)資格考試報(bào)考條件有如下變化：①專科、本科對工作年限要求降低：新版報(bào)考條件不再要求工作年限，雖然從事相關(guān)工作的年限要求沒變，但對于絕大多數(shù)本就從事相關(guān)工作的考生來說，這依然著大專學(xué)歷可報(bào)考一建的年限由工作滿6年下調(diào)為4年，本科學(xué)歷由工作滿4年下調(diào)為3年。②可報(bào)考專業(yè)增加：本科以上學(xué)歷可報(bào)考專業(yè)由“工程或工程經(jīng)濟(jì)類”修改為“工學(xué)、管理科學(xué)與工程類專業(yè)”。由于人社部還未給出新版專業(yè)對照表，我們暫時(shí)無法明確新增了哪些可報(bào)考專業(yè)。但是其中“工學(xué)、管理科學(xué)”類別涵蓋范圍較之前顯然更廣，這也為很多之前不符合報(bào)考條件的考生提供了新的機(jī)會(huì)。③對高學(xué)歷人群提高要求：碩士、博士這類高學(xué)歷的人群從事相關(guān)工作相關(guān)年限統(tǒng)一提高到兩年。這對于也體現(xiàn)出了國家政策打破”唯學(xué)歷論“，注重實(shí)操的指導(dǎo)方針，對于擁有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的朋友來說是利好消息。圖片如果對新版報(bào)考條件的變化不太了解，不清楚自己是否符合報(bào)考條件的，可以點(diǎn)擊上方按鈕由建工社的老師為您審核報(bào)考條件。 職業(yè)資格證書代辦機(jī)構(gòu)哪家好？

考試形式1.理論知識(shí)部分，計(jì)100分，60分及格，題型包括：單選題、多選題、判斷題，紙筆作答或機(jī)考；2.技能實(shí)操部分，計(jì)100分，60分及格，題型包括：簡答題、計(jì)算題和綜合題，紙筆作答或機(jī)考、或?qū)嵅佟?.二級(jí)、一級(jí)論文綜合評審。頒發(fā)證書理論、技能考核全部合格，由國家人力資源和社會(huì)保障部門職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心聯(lián)合頒發(fā)相應(yīng)的能力等級(jí)證書，實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記管理，在國網(wǎng)和省網(wǎng)查詢。證書效用1.技能提升補(bǔ)貼：企業(yè)在職參保職工繳納社保滿12個(gè)月，可申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)見下文。2.納入人才統(tǒng)計(jì)、入戶積分、子女積分入學(xué)、高技能人才保障等范圍。3.個(gè)稅抵扣：一年可抵扣個(gè)人所得稅3600元。4.晉升加薪：個(gè)人考證可用于晉級(jí)、加薪的評定依據(jù)，企業(yè)可用于增加資質(zhì)。5.取得高級(jí)（三級(jí)）及以上職業(yè)技能等級(jí)證書的人員，可擔(dān)任評價(jià)機(jī)構(gòu)兼職考評員。蘭州職業(yè)資格證書報(bào)考有哪些?金昌職業(yè)資格如何報(bào)考

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我國技能人員評價(jià)證書分為兩種：第1種是：職業(yè)資格等級(jí)證，準(zhǔn)入類資格證；另一種是：職業(yè)技能等級(jí)證，水平評價(jià)類證書。第1種大部分為統(tǒng)考工種，小部分需要進(jìn)行技能鑒定，一般為人社部門直接發(fā)證。第2種水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出目錄安排（水平評價(jià)類76項(xiàng)）而是由資格評價(jià)改為技能等級(jí)認(rèn)定可以理解為：考職業(yè)資格等級(jí)證就找當(dāng)?shù)厝松绮块T咨詢；考職業(yè)技能等級(jí)證可以找人社部門授權(quán)的社會(huì)第三方組織，這兩種證書的授權(quán)鑒定站點(diǎn)在國家人社部技能人才評價(jià)工作網(wǎng)上有公示。武威塔吊職業(yè)資格證書怎么考

甘肅中育未來教育科技有限公司擁有甘肅中育未來教育科技有限公司成立于2021-10-14，法定代表人為楊征軍，注冊資本為100萬元人民幣，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為91620102MA73TJPU7U，企業(yè)地址位于甘肅省蘭州市城關(guān)區(qū)雁北街道天水北路222號(hào)第25層018室，所屬行業(yè)為軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，經(jīng)營范圍包含：一般項(xiàng)目：軟件開發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；工程管理服務(wù)；創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；安全咨詢服務(wù)；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）***。甘肅中育未來教育科技有限公司目前的經(jīng)營狀態(tài)為存續(xù)（在營、開業(yè)、在冊）。等多項(xiàng)業(yè)務(wù)，主營業(yè)務(wù)涵蓋資格證書培訓(xùn)，職稱評審咨詢，資格證書報(bào)考咨詢，職業(yè)資質(zhì)證書服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前我公司在職員工以90后為主，是一個(gè)有活力有能力有創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。公司以誠信為本，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋資格證書培訓(xùn)，職稱評審咨詢，資格證書報(bào)考咨詢，職業(yè)資質(zhì)證書服務(wù)機(jī)構(gòu)，我們本著對客戶負(fù)責(zé)，對員工負(fù)責(zé)，更是對公司發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，爭取做到讓每位客戶滿意。一直以來公司堅(jiān)持以客戶為中心、資格證書培訓(xùn)，職稱評審咨詢，資格證書報(bào)考咨詢，職業(yè)資質(zhì)證書服務(wù)機(jī)構(gòu)市場為導(dǎo)向，重信譽(yù)，保質(zhì)量，想客戶之所想，急用戶之所急，全力以赴滿足客戶的一切需要。